Waar nu 25% een bètadiploma heeft, moet dat in 2025 zijn gestegen naar 40%. Die ambitie hebben de ‘topsectoren’ neergelegd in het Masterplan bèta en technologie, dat ze vandaag aanbieden aan het kabinet. ‘Voor de industrie zou geen toekomst meer zijn. Dat is een misvatting’, zegt Rein Willems, ‘trekker’ van het Masterplan. ‘De maakindustrie is essentieel. We hoeven niet alles te doen, maar wel de dingen waar we goed in zijn.’

Het bedrijfsleven wil jaarlijks minstens 40.000 technisch geschoolden extra aantrekken, van opleidingen en via zij-instroom. Bij ondermaats opgeleide mensen komt het innovatiebeleid van het kabinet, dat zich richt op negen sterke sectoren, niet van de grond, vreest het bedrijfsleven.

Wisselend succes

Nederland wacht een groot tekort aan technici. Het ROA, onderdeel van de universiteit Maastricht, heeft dat onlangs becijferd op circa 30.000 per jaar. De vraag naar technici verschilt overigens per sector. Vooral in de hightech, chemie en agrofood worden grote tekorten verwacht, met name aan mbo’ers en hbo’ers.

De afgelopen jaren heeft de overheid honderden miljoenen geïnvesteerd in het opvijzelen van het aantal bèta-opgeleiden, met wisselend succes. Vooral in het hbo bleven de resultaten achter.

Stuurgroep

De topsectoren doen voorstellen om het techniekonderwijs aantrekkelijker te maken. Zo kan de opleiding tot techniekdocent worden verbeterd, bijvoorbeeld door stages. Ook moeten mensen uit het bedrijfsleven makkelijker als leraar aan de slag kunnen.

Verder opperen bedrijven financiële prikkels, zoals een lager collegegeld voor bètastudies. Bedrijven moeten hun personeelsbeleid verbeteren, bijvoorbeeld door cursussen aan te bieden.

Een stuurgroep met mensen uit de topsectoren, onderwijs en overheid werkt de plannen uit. Dan wordt ook duidelijk hoeveel overheid en bedrijfsleven financieel gaan bijdragen.